{"id":35452,"date":"2021-07-22T16:04:50","date_gmt":"2021-07-22T20:04:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.federated.ca\/?p=35452"},"modified":"2021-07-26T17:04:10","modified_gmt":"2021-07-26T21:04:10","slug":"plan-dintervention-contre-les-maladies-infectieuses-a-lintention-des-entreprises","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.federated.ca\/fr\/blog\/prevention-des-risques\/plan-dintervention-contre-les-maladies-infectieuses-a-lintention-des-entreprises\/","title":{"rendered":"Plan d\u2019intervention contre les maladies infectieuses \u00e0 l\u2019intention des entreprises"},"content":{"rendered":"<p>En cas d\u2019\u00e9closion d\u2019une maladie infectieuse, des entreprises peuvent \u00eatre ferm\u00e9es pour contribuer \u00e0 freiner l\u2019\u00e9pid\u00e9mie et \u00e0 aplatir la courbe de transmission. Il peut \u00eatre complexe pour une entreprise de reprendre ses activit\u00e9s apr\u00e8s une fermeture caus\u00e9e par une \u00e9pid\u00e9mie. En effet, avant de pouvoir rouvrir ses portes, l\u2019entreprise pourrait devoir mettre en place des proc\u00e9dures et des protocoles qui constituent de nouvelles normes.<\/p>\n<p>Le pr\u00e9sent billet peut servir de guide aux entreprises qui veulent s\u2019assurer que leur plan d\u2019intervention en cas de maladie infectieuse tient compte de tous les risques pouvant survenir en cas d\u2019\u00e9pid\u00e9mie. Aucun document ne peut pr\u00e9senter tous les changements possibles : des changements li\u00e9s \u00e0 la cha\u00eene d\u2019approvisionnement, aux processus de production et \u00e0 la r\u00e9glementation pourraient entra\u00eener de nouvelles complications et de nouveaux risques.<\/p>\n<h3>Politiques et proc\u00e9dures<\/h3>\n<ul>\n<li>\u00c9laborer un plan d\u2019intervention en cas de maladie infectieuse pour cerner les risques qui guettent les employ\u00e9s et prendre des mesures visant \u00e0 r\u00e9duire la probabilit\u00e9 d\u2019une \u00e9closion en milieu de travail. Afficher les politiques connexes et les transmettre \u00e0 tous les employ\u00e9s. Communiquer les points cl\u00e9s des politiques et des mesures de contr\u00f4le aux clients et aux visiteurs.<\/li>\n<li>Mettre \u00e0 jour les politiques en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9 en fonction de toutes nouvelles pratiques pr\u00e9conis\u00e9es par les autorit\u00e9s sanitaires provinciales et f\u00e9d\u00e9rales.<\/li>\n<li>Donner aux employ\u00e9s une formation de sensibilisation \u00e0 la pr\u00e9vention de la propagation de maladies infectieuses.<\/li>\n<li>Ordonner et \u00e9chelonner les quarts de travail et les pauses, afin de r\u00e9duire le nombre de personnes se trouvant \u00e0 un m\u00eame endroit.<\/li>\n<li>Diminuer la fr\u00e9quence des rencontres en personne en utilisant d\u2019autres m\u00e9thodes de communication (appels t\u00e9l\u00e9phoniques, vid\u00e9oconf\u00e9rences, messagerie \u00e9lectronique, etc.). Pr\u00e9coniser les formations virtuelles plut\u00f4t que les formations en classe, si possible.<\/li>\n<li>D\u00e9courager le partage de bureaux, de t\u00e9l\u00e9phones, d\u2019outils et d\u2019autre mat\u00e9riel. Si le partage est n\u00e9cessaire, d\u00e9sinfecter le mat\u00e9riel avant de le rendre disponible \u00e0 un autre utilisateur.<\/li>\n<li>Demander aux employ\u00e9s d\u2019\u00e9viter les contacts physiques, comme les accolades et les poign\u00e9es de main.<\/li>\n<li>R\u00e9duire ou \u00e9liminer les voyages d\u2019affaires non essentiels.<\/li>\n<li>Exiger, au moyen d\u2019une politique \u00e9crite, que tout employ\u00e9 qui d\u00e9veloppe des sympt\u00f4mes semblables \u00e0 ceux du rhume ou de la grippe (fi\u00e8vre, toux s\u00e8che, maux de gorge, etc.) s\u2019isole \u00e0 la maison.<\/li>\n<li>\u00c9laborer un plan d\u2019urgence pour remplacer les employ\u00e9s qui s\u2019absentent en raison d\u2019une maladie ou d\u2019obligations familiales connexes.<\/li>\n<li>Mettre \u00e0 jour les renseignements en cas d\u2019urgence de tous les employ\u00e9s.<\/li>\n<\/ul>\n<h3><strong>Contr\u00f4les physiques et pratiques connexes<\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Nettoyer et d\u00e9sinfecter r\u00e9guli\u00e8rement le milieu de travail. Mettre l\u2019accent sur les surfaces touch\u00e9es r\u00e9guli\u00e8rement. Utiliser les d\u00e9sinfectants conform\u00e9ment aux directives du fabricant, notamment afin de conna\u00eetre la dur\u00e9e n\u00e9cessaire de contact entre le produit et la surface pour la d\u00e9sinfection.<\/li>\n<li>Fournir l\u2019\u00e9quipement de protection individuelle (EPI) appropri\u00e9 aux employ\u00e9s, y compris des gants jetables, des visi\u00e8res et des masques.<\/li>\n<li>Apr\u00e8s utilisation, jeter le mat\u00e9riel de nettoyage et l\u2019EPI dans des poubelles en plastique ou doubl\u00e9es de plastique. Vider les poubelles chaque jour.<\/li>\n<li>Passer en revue la bonne technique de lavage des mains avec les employ\u00e9s, puis les encourager \u00e0 se laver r\u00e9guli\u00e8rement les mains avec du savon et de l\u2019eau chaude. Comme solution de rechange, fournir un d\u00e9sinfectant pour les mains qui contient au moins 60 % d\u2019alcool.<\/li>\n<li>Respecter les r\u00e8gles de distanciation physique en conservant une distance d\u2019au moins deux m\u00e8tres entre chaque personne. Installer des barri\u00e8res physiques, comme des panneaux de Plexiglas, si la distance de deux m\u00e8tres ne peut \u00eatre conserv\u00e9e.<\/li>\n<li>\u00c9tablir des limites d\u2019achalandage dans les aires communes, pour les employ\u00e9s et les clients, en fonction des exigences de distanciation physique. Au besoin, installer des panneaux et des marques sur le sol pour faciliter le respect de ces exigences.<\/li>\n<li>Fournir du mat\u00e9riel de paiement sans contact aux points de vente.<\/li>\n<li>Remplacer les filtres du syst\u00e8me de chauffage, de ventilation et de climatisation (CVCA) de fa\u00e7on plus fr\u00e9quente. Augmenter le taux de renouvellement d\u2019air.<\/li>\n<\/ul>\n<p><em>Le pr\u00e9sent billet est fourni uniquement \u00e0 titre informatif et ne vise pas \u00e0 remplacer les conseils de professionnels. Nous ne faisons aucune assertion et n\u2019offrons aucune garantie relativement \u00e0 l\u2019exactitude ou \u00e0 l\u2019int\u00e9gralit\u00e9 des renseignements pr\u00e9sent\u00e9s. Nous ne pourrons en aucun cas \u00eatre tenus responsables des pertes pouvant d\u00e9couler de leur utilisation.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En cas d\u2019\u00e9closion d\u2019une maladie infectieuse, des entreprises peuvent \u00eatre ferm\u00e9es pour contribuer \u00e0 freiner l\u2019\u00e9pid\u00e9mie et \u00e0 aplatir la courbe de transmission. 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